Das Klinikum ist ein fortschrittliches Akutkrankenhaus mit einem überregionalen Versorgungsauftrag. Mit 18 Fachabteilungen und etwa 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es seit mehr als 50 Jahren einer der größten Arbeitgeber in der Region und bietet erstklassige Gesundheitsversorgung. Jährlich werden rund 12.500 Operationen in Bereichen wie Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gefäßchirurgie, Handchirurgie, Endoprothetik, Gynäkologie und Geburtshilfe, Urologie sowie Kinderurologie durchgeführt.
Ihre Vorteile:
• Attraktive Vergütung: Eine leistungsgerechte Bezahlung, die sich an Ihrer Position, Qualifikation und Verantwortung orientiert.
• Moderne Infrastruktur: Aktuelle Erweiterungsmaßnahmen, darunter der Neubau der Intensivstation im Zuge des Bauabschnitts 8.
• Familienfreundlichkeit: Kinderbetreuungsmöglichkeiten auf dem Klinikgelände, einschließlich Krippen- und Kindergartenplätzen.
• Karriereförderung: Individuelle Entwicklungswege sowie die Fortführung der Weiterbildungsermächtigung.
• Vielfältige Aufgaben: Leitung des interdisziplinären intensivmedizinischen Zentrums mit 22 Betten, Schockräumen und zentralem OP-Management.
• Nachwuchsförderung: Unterstützung bei der Aus-, Fort- und Weiterbildung im Einklang mit der Kliniktradition.
Ihre Aufgaben:
• Fachliche Leitung: Weiterentwicklung und Sicherstellung einer hochwertigen medizinischen Versorgung im Bereich Anästhesiologie und Intensivmedizin.
• Operatives Management: Verantwortung für das zentrale OP-Management und die Versorgung der Schockräume in der Notaufnahme.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Förderung der Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team und Übernahme einer Vorbildfunktion.
• Nachwuchsförderung: Engagement in der Ausbildung und Weiterentwicklung von jungen Fachkräften.
• Fachliche Expertise: Durchführung fortschrittlicher Verfahren in der Anästhesie und Intensivmedizin, einschließlich Regionalanästhesie, hämodynamischem Monitoring und Organersatzverfahren.
• Repräsentation: Teilnahme an Patientenveranstaltungen und medizinischen Vorträgen zur Förderung des Klinikstandorts.
Unsere Anforderungen:
• Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Facharztausbildung in Anästhesiologie mit zusätzlichen Weiterbildungen in Intensivmedizin, Notfallmedizin und Schmerztherapie.
• Erfahrung und Führungskompetenz: Mehrjährige Leitungserfahrung und starke Führungskompetenzen.
• Wissenschaftlicher Hintergrund: Eine Habilitation ist von Vorteil, Weiterbildungsbefugnis ist erforderlich.
• Soziale Kompetenz: Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
• Wirtschaftliches Denken: Fähigkeit zur Optimierung von Prozessen und Strukturen sowie unternehmerisches Handeln.
• Flexibilität und Engagement: Bereitschaft, Hintergrunddienste zu übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung der Klinik beizutragen.
