Chefarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik (m/w/d)
Reference number, Chiffre: GGnI0225CA43_SW_LF2220
Wir suchen eine qualifizierte und engagierte Führungspersönlichkeit für die
Leitung der Abteilung Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik
in einer angesehenen Klinik in Rheinland-Pfalz
Unsere Einrichtung bietet als Maximalversorger eine exzellente medizinische Versorgung und legt großen Wert auf Innovation. Mit mehr als 1100 Betten und zahlreichen Fachabteilungen bieten wir ein interdisziplinäres Arbeitsumfeld, in dem die Zusammenarbeit mit anderen Bereichen wie der Kinder- und Jugendmedizin sowie der Kinderchirurgie im Fokus steht. Die Abteilung ist eine zentrale Säule des Kinderzentrums und versorgt Patienten auf vier vollstationären und zwei tagesklinischen Stationen. Durch einen modernen Erweiterungsbau wurden die Kapazitäten auf 40 Betten und 20 tagesklinische Plätze ausgeweitet. Als Chefarzt/ Ärztin haben Sie die Möglichkeit, die Weiterentwicklung der Abteilung aktiv zu gestalten und gemeinsam mit einem hochqualifizierten Team innovative Behandlungskonzepte umzusetzen.
Ihre Vorteile:
Eine leistungsgerechte und attraktive Bezahlung, die der Bedeutung der Position entspricht
Ein finanziell solides Unternehmen mit einer fortschrittlichen und patientenorientierten Medizinstrategie sowie einer klaren Mitarbeiterfokussierung
Ein breites und umfassendes Spektrum an diagnostischen und therapeutischen Möglichkeiten für die Region
Ein freundliches und kooperatives Arbeitsumfeld mit einer engen Zusammenarbeit in interdisziplinären und interprofessionellen Teams
Die Möglichkeit, in einer lebendigen Universitätsstadt zu leben, die sich inmitten einer reizvollen Naturkulisse von Mosel, Eifel und Hunsrück befindet
Eine Identifikation mit den ethischen Grundwerten eines katholischen Trägers ist erwünscht
Ihre Aufgaben:
Fachgerechte Betreuung und Versorgung der Patientinnen und Patienten in stationären, teilstationären und ambulanten Settings
Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung für Kinder- und Jugendpsychiatrie unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und strategischer Ziele
Mitwirkung an der Ausbildung und praktischen Schulung von Medizinstudierenden in Zusammenarbeit mit dem Medizincampus Trier und der Universität Mainz
Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit innerhalb des Teams sowie mit anderen Fachbereichen
Sicherstellung und Weiterentwicklung der ärztlichen Fortbildung durch strukturierte Programme gemäß den gesetzlichen Weiterbildungsrichtlinien
Intensivierung der Kooperationen mit externen Fachkräften, Partnern und Zuweisern
Führung und Förderung der ärztlichen Mitarbeitenden, inkl. deren beruflicher Weiterentwicklung und Unterstützung
Ihr Profil:
Abgeschlossene Facharztqualifikation in Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik
Fundierte Erfahrung in leitender Position, beispielsweise als leitender Oberarzt oder Chefarzt
Kenntnisse in der Anwendung des PEPP-Entgeltsystems
Eine Habilitation wird bevorzugt
Ausgezeichnete Fachkompetenz und ein hoher Anspruch an medizinische Versorgung im Bereich der Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik
Erfüllung der Anforderungen zur Erlangung einer Weiterbildungsbefugnis und Engagement in der strukturierten Ausbildung von Assistenzärzten sowie unterstützenden Fachkräften
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse (MBA, MHBA oder ein vergleichbarer Abschluss) sind von Vorteil
Führungspersönlichkeit mit starker Kommunikationsfähigkeit sowie einer hohen sozialen und fachlichen Kompetenz, gepaart mit einem unternehmerischen Denkansatz
Aufgeschlossenheit für moderne Arbeitsstrukturen und die Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung des Hauses beizutragen
Kooperative Zusammenarbeit mit externen Fachkräften und Partnern
Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Fühlen Sie sich von dieser Position angesprochen?
Dann berichten wir Ihnen gerne in einem persönlichen Gespräch mehr über Ihre Möglichkeiten und Ihre Chancen. Rufen Sie uns an oder senden Sie uns eine E-Mail um ein unverbindliches Beratungsgespräch zu vereinbaren.
Wir freuen uns auf Sie, Ihre Fragen beantwortet gerne:
Falls Sie spezielle Wünsche an Ihren künftigen Arbeitgeber oder Ihre künftige Position haben, bitten wir Sie, uns dies mitzuteilen. Im Laufe des Beratungsprozesses berücksichtigen und kommunizieren wir diese gerne.
Senden Sie uns Ihren tabellarischen Lebenslauf und Ihr Anschreiben sowie Ihre Ausbildungs- und Weiterbildungsnachweise und Ihre Zeugnisse zu.
Alle Ihre Angaben und Unterlagen behandeln wir selbstverständlich streng vertraulich.